【No.23】採用工学のススメ ~面接で選考しかしていない企業は絶対に採用が上手くいかない~

毎週発刊しているメルマガの概要をご紹介しています。

企業の採用活動のノウハウについてだけではなく、仕事やキャリア、働き方に悩む人の相談コーナーなどもありますので、ご興味ある方は覗いて頂ければと思います。

それでは来週も楽しく働きましょう!

【前回の記事】
「【No.22】採用工学のススメ ~求人広告一辺倒の採用スタイルはすでにオワコンと化している~」の概要はこちらから。

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今週の目次

1.面接で選考しかしていない企業は絶対に採用が上手くいかない
2.今週のトピックステーマ
3.気になるアイテム
4.お悩み人生相談 Q&A
5.読者感想コーナー
6.終わりに


今週のトピックステーマ

毎週気になるニュースや最新情報をご紹介するコーナーです。メルマガ内に各トピックスに対する考察を記載しています。今週のトピックスはこちら。

■「民泊」解禁どころか後退へ、経産省の不作為
■盗撮で市職員を懲戒免職⇒「重すぎる」と停職6カ月に変更される
■ファンの、ファンによる、ファンの為のツイッターアカウント始めました。
■増加傾向の在宅勤務 仕事への熱意や人間関係に良い影響も
■神戸市、職員の副業推進
■日本の現金依存、世界一=「たんす預金」が後押し
■「フランク三浦」勝訴確定=時計商標、ミュラー側上告退け-最高裁


お悩み人生相談 Q&A

読者のみなさまから頂いたご質問にお答えしていくコーナーです。採用戦略や仕事・キャリアの話から、もっとラフなものまで何でもお答えしています。今週のラインアップは次の通りです。

■選考内容をSNSに投稿することを辞めさせたい
■麻雀採用の目的って何ですか
■飲食店で独立するか、その前にエリアマネージャーを経験すべきか
■女性が仕事も出産もしようとするのは無理難題なのではないか
■サービス業で無形商品をInstagramでPRしたい
■4ヶ月前に退職した社員から離職票を求められたのですが、対応する必要ってありますか


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http://www.mag2.com/m/0001675628.html

【Note】
https://note.mu/triggerworks/n/n1d7f517479c0

【次回の記事】
「【No.24】採用工学のススメ ~<特別鼎談>「フリーランスのように会社員として働く」企業~」の概要はこちらから。


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メディア編集長である藤原ユウマを中心に、Trigger運営メンバーで記事を書いています。


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